Pekan kerja di PTUN Pangkalpinang berlangsung singkat dengan hanya tiga hari kerja. Namun, keterbatasan waktu tersebut tidak mengurangi semangat dan komitmen seluruh aparatur dalam menjalankan tugas dan tanggung jawab secara optimal.

Kamis, 26 Maret 2026, dilaksanakan kegiatan Monitoring dan Evaluasi kelengkapan pengisian evidence yang bertempat di Ruang Media Center secara daring. Kegiatan ini menjadi bagian penting dalam memastikan kualitas kinerja dan akuntabilitas.

Jumat, 27 Maret 2026, Hakim PTUN Pangkalpinang turut menghadiri Rapat Paripurna penyampaian Laporan Keterangan Pertanggungjawaban (LKPJ) Gubernur Kepulauan Bangka Belitung Tahun 2025.

Pekan kerja kemudian ditutup dengan apel sore yang dipimpin oleh Ibu Regina Lois Priscilla Sipahutar, S.H., M.H. Dalam amanatnya, beliau menyampaikan permohonan maaf lahir dan batin kepada seluruh aparatur seiring masih dalam suasana Idulfitri. Beliau juga mengingatkan kembali pentingnya penerapan Budaya Kerja 5S, khususnya Sopan, sebagai wujud penghormatan kepada sesama yang tercermin dalam sikap dan tutur kata, serta diinternalisasikan dalam kehidupan sehari-hari.

(Tim Redaksi PTUN Pangkalpinang)

Pekan kerja di PTUN Pangkalpinang diawali dengan apel pagi yang dipimpin oleh Bapak Ferio Wabarca Hutabarat, S.H. Dalam amanatnya, beliau menekankan pentingnya penerapan Budaya Kerja 5S, dengan fokus utama pada “Sapa”.

“Sapa” bukan sekadar ucapan, melainkan jembatan kemanusiaan yang mempererat hubungan antarpegawai sekaligus membangun kepercayaan dengan masyarakat. Secara internal, budaya menyapa mampu menciptakan suasana kerja yang harmonis, mengurangi jarak, dan memperkuat rasa kebersamaan. Sementara itu, secara eksternal, sikap ramah dan sapaan hangat kepada para pencari keadilan menjadi wujud nyata pelayanan prima yang berintegritas.

Meskipun pekan ini hanya berlangsung selama dua hari kerja, hal tersebut tidak mengurangi semangat dan komitmen seluruh aparatur PTUN Pangkalpinang dalam menjalankan tugas dan tanggung jawab. Penyesuaian ini dilakukan sehubungan dengan cuti bersama dalam rangka Hari Raya Idul Fitri 1447 H serta Hari Raya Nyepi Tahun Baru Saka 1948.

Semangat melayani tetap menyala, menghadirkan kinerja terbaik demi keadilan yang bermartabat.

(Tim Redaksi PTUN Pangkalpinang)

Pekan kerja di PTUN Pangkalpinang diawali dengan apel pagi yang dipimpin oleh Bapak Febriansyah Rozarius, S.H., M.H. Dalam amanatnya, Beliau mengingatkan kembali tentang kode etik serta aturan bagi setiap profesi di lingkungan peradilan, baik Hakim, Panitera, Jurusita, maupun ASN. Hal ini merupakan bagian dari rangkaian penerapan budaya pelayanan prima, di mana sapaan yang baik memiliki makna yang besar dalam membangun hubungan yang positif dengan para pencari keadilan.
Sapaan yang tulus dapat memberikan ketenangan dan kenyamanan bagi masyarakat yang dilayani. Sebaliknya, jika tidak disampaikan dengan baik, hal tersebut dapat menimbulkan kesalahpahaman, terutama pada bagian pelayanan. Oleh karena itu, seluruh aparatur diharapkan senantiasa bersabar serta memberikan pelayanan yang ramah terhadap pencari keadilan.

Senin, 9 Maret 2026 Dilaksanakan berbagai rapat internal, di antaranya:
* Rapat Pembangunan Zona Integritas
* Rapat Penyampaian Hawasbid Bulan Februari 2026

Rabu, 11 Maret 2026
* Kunjungan PTUN pangkalpinang ke TVRI gelar Gerakan Pangan Murah dalam menyambut Idul Fitri 1447 H

Kamis, 12 Maret 2026
Kemudian PTUN Pangkalpinang melaksanakan Kegiatan:
* Rapat Koordinasi Percepatan Penyelesaian Perkara Sewilayah Hukum Pengadilan Tinggi Tata Usaha Negara Palembang yang dilakukan secara daring.

Pekan kerja kemudian ditutup dengan apel sore yang dipimpin oleh Ketua PTUN Pangkalpinang, Bapak Mohamad Syauqie, S.H., M.H. Dalam arahannya, beliau menyampaikan bahwa hari tersebut merupakan hari kerja terakhir dengan skema WFO menjelang Hari Raya Idulfitri sekaligus menjadi pertemuan terakhir di bulan Ramadan. Beliau berpesan kepada seluruh pegawai yang akan melakukan perjalanan mudik agar senantiasa berhati-hati di jalan.
Atas nama pimpinan, beliau juga menyampaikan ucapan Selamat Hari Raya Idulfitri, mohon maaf lahir dan batin, dengan harapan seluruh keluarga besar PTUN Pangkalpinang dapat kembali bertemu dalam keadaan sehat, dengan semangat baru, serta membawa keberkahan untuk terus memberikan kinerja terbaik demi kemajuan PTUN Pangkalpinang.

(Tim Redaksi PTUN Pangkalpinang)

Pekan kerja di PTUN Pangkalpinang diawali dengan apel pagi yang dipimpin oleh Bapak Meiman Elieser, S.H., M.Kn. Dalam amanatnya, beliau menegaskan pentingnya penerapan Budaya Kerja 5S, khususnya Salam.

"Salam bukan sekadar sapaan, melainkan cerminan sikap ramah, penghormatan, serta komitmen aparatur peradilan dalam menghadirkan pelayanan yang humanis bagi para pencari keadilan."

Senin, 2 Maret 2026
Sosialisasi hasil Kelompok Kerja (POKJA) terkait penyusunan petunjuk teknis pemeriksaan setempat dan penomoran perkara.

Selasa, 3 Maret 2026
Dilaksanakan berbagai rapat internal meliputi:
* Rapat Kesekretariatan
* Rapat Hakim
* Rapat Kepaniteraan
* Rapat Anggota Tahunan (RAT) Koperasi 
Kegiatan hari tersebut ditutup dengan berbuka puasa bersama keluarga besar PTUN Pangkalpinang, sebagai momentum mempererat kebersamaan di bulan suci Ramadan.

Rabu, 4 Maret 2026
Pembinaan oleh Dirjen Badilmiltun dilanjutkan dengan Rapat Dinas Bulan Maret 2026 yang berisi penyampaian laporan, evaluasi kinerja, serta rencana tindak lanjut dari masing-masing bagian Kepaniteraan dan Kesekretariatan.

Kamis, 5 Maret 2026
Dilaksanakan rapat Monitoring dan Evaluasi Wilayah Bebas Korupsi (WBK) untuk Area II, III dan V

Jumat, 6 Maret 2026
* Sidang pemeriksaan setempat perkara Nomor 15/G/2025/PTUN.PGP.
* Rapat Monev WBK untuk Area I dan VI
* Bakti Sosial Ramadhan 1447 H oleh Dharmayukti Karini Cabang Pangkalpinang

Pekan kerja kemudian ditutup dengan apel sore yang dipimpin oleh Bapak Raka Prayoga Putra Pratama, S.H., M.H. Dalam arahannya, beliau menyampaikan apresiasi atas dedikasi seluruh aparatur PTUN Pangkalpinang serta menekankan pentingnya menjaga konsistensi dalam menerapkan Budaya Kerja 5S, khususnya Salam, sebagai wujud pelayanan yang berintegritas, profesional, dan berorientasi pada kepuasan masyarakat.

(Tim Redaksi PTUN Pangkalpinang)

Pekan kerja di PTUN Pangkalpinang diawali dengan apel pagi yang dipimpin oleh Wakil Ketua, Ibu Lucya Permata Sari, S.H., M.Hum. Dalam amanatnya, beliau menegaskan pentingnya penerapan Budaya Kerja 5S, khususnya Senyum.
Senyum bukan sekadar ekspresi, melainkan cerminan pelayanan yang tulus. Dalam budaya kerja, senyum membangun suasana yang hangat, menumbuhkan rasa saling menghargai, serta memperkuat kepercayaan publik. Bahkan, senyum kepada sesama bernilai ibadah tidak memerlukan biaya, tidak membutuhkan tenaga besar, namun membawa dampak luar biasa bagi lingkungan kerja.

Selasa, 24 Februari 2026
* Sidang Terbuka untuk Umum Nomor 15/G/2025/PTUN.PGP dengan agenda tambahan bukti surat dan pemeriksaan saksi para pihak.
* Ketua dan Wakil Ketua mengikuti Rapat PTWP secara daring di ruang Media Center.

Rabu, 25 Februari 2026
* Sidang Terbuka untuk Umum Nomor 14/G/2025/PTUN.PGP dengan agenda tambahan bukti serta pemeriksaan saksi para pihak.
* Briefing PTSP oleh Wakil Ketua, Panitera, dan Sekretaris PTUN Pangkalpinang.

Kamis, 26 Februari 2026
* Sidang Terbuka untuk Umum Nomor 15/G/2025/PTUN.PGP dengan agenda tambahan bukti surat para pihak.
* Rapat Tim Penyusun LKjIP Tahun 2025.
* Rapat Tim Monitoring dan Evaluasi (Monev) PTSP.

Pekan kerja ditutup dengan apel sore yang dipimpin oleh Ibu Fitri Wahyuningtyas, S.H., M.H. Dalam arahannya, beliau menyampaikan apresiasi atas dedikasi seluruh aparatur serta konsistensi dalam menerapkan Budaya Kerja 5S, khususnya Senyum sebagai wujud ibadah dan pelayanan prima.
Sebagai penutup, disampaikan bahwa pekan mendatang akan dilaksanakan kegiatan Buka Puasa Bersama, dan diharapkan seluruh aparatur dapat hadir untuk mempererat silaturahmi dan kebersamaan.

(Tim Redaksi PTUN Pangkalpinang)