.svg)
Pekan kerja di PTUN Pangkalpinang diawali dengan apel pagi yang dipimpin oleh Bapak Meiman Elieser, S.H., M.Kn. Dalam amanatnya, beliau menegaskan pentingnya penerapan Budaya Kerja 5S, khususnya Salam.
"Salam bukan sekadar sapaan, melainkan cerminan sikap ramah, penghormatan, serta komitmen aparatur peradilan dalam menghadirkan pelayanan yang humanis bagi para pencari keadilan."
Senin, 2 Maret 2026
Sosialisasi hasil Kelompok Kerja (POKJA) terkait penyusunan petunjuk teknis pemeriksaan setempat dan penomoran perkara.
Selasa, 3 Maret 2026
Dilaksanakan berbagai rapat internal meliputi:
* Rapat Kesekretariatan
* Rapat Hakim
* Rapat Kepaniteraan
* Rapat Anggota Tahunan (RAT) Koperasi
Kegiatan hari tersebut ditutup dengan berbuka puasa bersama keluarga besar PTUN Pangkalpinang, sebagai momentum mempererat kebersamaan di bulan suci Ramadan.
Rabu, 4 Maret 2026
Pembinaan oleh Dirjen Badilmiltun dilanjutkan dengan Rapat Dinas Bulan Maret 2026 yang berisi penyampaian laporan, evaluasi kinerja, serta rencana tindak lanjut dari masing-masing bagian Kepaniteraan dan Kesekretariatan.
Kamis, 5 Maret 2026
Dilaksanakan rapat Monitoring dan Evaluasi Wilayah Bebas Korupsi (WBK) untuk Area II, III dan V
Jumat, 6 Maret 2026
* Sidang pemeriksaan setempat perkara Nomor 15/G/2025/PTUN.PGP.
* Rapat Monev WBK untuk Area I dan VI
* Bakti Sosial Ramadhan 1447 H oleh Dharmayukti Karini Cabang Pangkalpinang
Pekan kerja kemudian ditutup dengan apel sore yang dipimpin oleh Bapak Raka Prayoga Putra Pratama, S.H., M.H. Dalam arahannya, beliau menyampaikan apresiasi atas dedikasi seluruh aparatur PTUN Pangkalpinang serta menekankan pentingnya menjaga konsistensi dalam menerapkan Budaya Kerja 5S, khususnya Salam, sebagai wujud pelayanan yang berintegritas, profesional, dan berorientasi pada kepuasan masyarakat.
(Tim Redaksi PTUN Pangkalpinang)